Frontend-разработчик ( Sber.DS)

Мы – Трайб «Управление модельного риска», разрабатываем новую инновационную Платформу Sber.DS, для создания и валидации моделей машинного обучения. Это линейка продуктов, решающая задачи Сбербанка по управлению модельным риском, а также ускоренной разработке и AI моделей и тиражирования знаний о SOTA моделях и алгоритмах в DS сообществе Сбера. Мы - команда, создающая технологичные сервисы для автоматизации деятельности data scientist-ов на разных этапах ML OPS.

• разработка и развитие пользовательских интерфейсов на React, TypeScript и Next.js
• разработка и поддержка компонентов приложения, участие в развитии архитектуры клиентской части интеграция фронтенда с backend API
• совместная работа с backend-разработчиками и DevOps-инженерами при решении задач, связанных с интеграцией, окружениями и развертыванием приложения
• работа со сборкой фронтенд-приложения и понимание процесса его подготовки к развертыванию
• участие в оптимизации производительности приложения и качества кода проведение code review и участие в поддержании единых стандартов разработки в команде.

• уверенное знание react и typescript
• опыт коммерческой разработки от 2х лет
• опыт работы с next.js, понимание ssr, клиентского и серверного рендеринга
• понимание жизненного цикла современного frontend-приложения
• опыт интеграции с rest api и понимание принципов клиент-серверного взаимодействия
• понимание работы современных инструментов сборки frontend-приложений
• базовые практические знания docker и понимание принципов контейнеризации
• базовое понимание kubernetes
• общее понимание процесса ci/cd
• умение разбираться в проблемах не только на уровне ui-кода, но и на стыке frontend, backend, сборки и окружения
• навыки работы с генеративными AI-моделями
• опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом
• опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
• инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации.

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• ежегодный пересмотр зарплаты,
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.