CCareerLab
Главная/Вакансии/Аналитика/Ассистент Административного центра обслуживания - Департамент по обслуживанию внутренних клиентовДРТ
ДРТ
Аналитика · Офис · Уфа

Ассистент Административного центра обслуживания - Департамент по обслуживанию внутренних клиентов

До 1 годаfulltimeОфис
Не указана
зарплата не указана в источнике
ОткликнутьсяОбновлено сентябрь 2026 г.
ФорматОфис
Тип занятостиfulltime
ОпытДо 1 года
О компании

ДРТ — российская компания в сфере профессиональных услуг: аудит, налоги, консалтинг, IT и юридические услуги. Входит в число ведущих работодателей для молодых специалистов и выпускников.

О подразделении

Департамент по обслуживанию внутренних клиентов обеспечивает поддержку основных направлений деятельности нашей компании. Подбор персонала и обучение сотрудников, финансовый и бухгалтерский учет, развитие бренда и бизнеса, ИТ-поддержка пользователей — вот далеко не полный перечень функций, которые выполняют команды различных подразделений департамента. Здесь работают специалисты, которые хорошо понимают потребности бизнеса и готовы решать как текущие, так и нетривиальные задачи.

Чем предстоит заниматься
  • Подготовка писем-подтверждений и их последующая отправка
  • Взаимодействие с контрагентами по телефону и электронной почте для получения аудиторской информации
  • Мониторинг, регистрация и учет входящей и исходящей корреспонденции
  • Ведение отчета о работе в рамках осуществляемой деятельности
Что мы ждем от тебя
  • Высшее или неоконченное высшее (обучение на последних курсах вузов) образование
  • Коммуникабельность, активность, высокая скорость работы, умение работать в команде
  • Хороший уровень владения ПК, в том числе пакетом MS Office (Word, Excel, Outlook)
  • Внимательность, усидчивость и нацеленность на результат
  • Ответственный подход к выполнению существующих процедур
Условия
  • Уникальная программа баланса работы и личной жизни, которая позволяет самостоятельно выстраивать рабочий ритм: либо получать до четырех дополнительных дней отдыха в месяц с полным сохранением заработной платы, либо — стимулирующую продуктивность премию за пятый рабочий день в неделю
  • Достойное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального роста
  • Комплексную программу страхования сотрудников
  • Обучение и развитие, поддержку в получении сертификатов профессиональной квалификации
  • Программы поощрения сотрудников
  • Возможность работать в смешанном формате
  • Комплексную программу корпоративных скидок
Как откликнуться

Нажмите «Откликнуться», заполните короткую форму и прикрепите резюме. Команда обычно отвечает в течение 3 рабочих дней.